擅长白癜风疾病的诊疗 https://jbk.39.net/yiyuanzaixian/bjzkbdfyy/sfxbdf/“各位朋友大家下午好，欢迎来到寒亭区‘助企纾困才聚画乡’跨境电商人才用工招聘直播带岗活动的直播间……”为纾解疫情期间企业“用工难”“招才难”问题，4月23日下午，由寒亭区人社局牵头主办的招聘直播带岗活动在快手APP——山东高专人才发展有限公司直播间平台成功举办。
“零基础可以应聘吗?”
“培训期是多久?”
“转正后待遇如何?”
总有些心急的网友，公司还没介绍完招聘需求，就在弹幕上询问岗位信息。企业主播在主持人的引导下，耐心地对大家关心的问题逐一进行解答，收获了一大波点赞和小花花。
据了解，本次直播带岗活动有山东万集跨境电子商务有限公司、九合跨境电子商务(山东)有限公司等6家企业参加。活动中，岗位信息的链接置于直播界面下方，方便求职者实时向企业发送个人简历，实现线上精准匹配。据统计，此次“直播带岗”活动共提供就业岗位约个，观众人数达到约1.1万余人次，达成就业意向85人。
就业是最大的民生，人才红利的流动又能助推经济社会高质量发展。近年来，寒亭区以人才优先发展支撑高点定位，大力开展“人才兴潍”行动，将产才协调发展融入人民满意的现代化品质城市建设大局，取得了明显成效。
对于企业来说，人才是第一资源。服务企业专员制度推行以来，寒亭区靠前行动、主动服务，精准破解企业难题，切实帮助余家企业解决人才用工问题余个，扫除企业发展的后顾之忧。疫情期间，除了开展“云招聘”吸引人才“来”，还通过上门做核酸、调配资源解决员工住宿让人才“留”，受到了企业家们的一致好评。
在社会面，该区则分年龄层调动其积极性，让人才都有用武之地。通过推进大学生集聚计划，高效兑现来潍创新创业的博士、硕士及本科生待遇，并强化企业与高校合作平台的打造，创新引才、用才方式，让年轻人愿意来、愿意留；聘任46名老干部作为“银龄招才大使”，在乡村组建“五老”队伍，发挥老干部、老党员的政治、经验、威望优势，充分调动人才积极性。
长期的实践证明，人才选择的是城市的发展潜力，发展潜力的可考是项目的落地。今年，寒亭区重点推进总投资亿元的个项目，今后五年，该区将奋力打造京沪二通道区域“微中心”。据了解，寒亭区连续两年举办的“才聚画乡”高层次人才创新创业大赛，其中6人入选鸢都产业领军人才，人才支撑落地相目46个；深圳(潍坊)科技工业园等园区的建设，聚集院士专家合作项目20余个……
友善的政策、货真价实的真金白银也是人才十分看重的。对于来寒创业的高层次人才，寒亭区根据政策条例分别发放万元、万元，完全由专家个人支配；对于初创期人才项目，该区设立了2.6亿元潍坊滨创股权投资基金和26亿元潍坊滨桥投资基金，并为名大学生发放补助.26万元，最大程度激发创业积极性。(大众日报客户端记者张蓓通讯员黄晨玮报道）
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