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截至目前,县人社局已举办招聘洽谈会16场,提供就业岗位12000多个,新增就业6200多人,全县重点骨干企业按时开工率达100%
临朐县人社局负责同志表示:下一步将增强大局意识、责任意识,把做好就业工作、解决企业招工难继续作为当前的一项重要工作来抓充分发挥人力资源市场的就业主渠道作用,深入研究、学习借鉴外地的成功经验,加强与县外、市外、省外劳务输出基地的沟通联系,建立起长效合作机制、利益互惠机制;继续加强镇(街)、村(社区)就业平台建设,开展好“企业用工推介服务月”活动,扩大包靠帮扶范围,将县内大部分重点骨干企业纳入其中,从根本上解决企业“招工难”,劳动者“求职难”的问题,为全县经济社潍坊市车辆违章记录会更好更快发展做出新的贡献!
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编辑:香草
----切实改进服务方式,推行就业工作“全天候”服务活动期间,临朐县人力资源市场实行每周七天全天候开放,无节假日及休息日开设了两部招聘求职服务热线,保证用工单位与求职者及时联系、随时沟通创新就业服务方式,开展了“就业岗位、就业信息、就业政策三下乡”活动,组织12辆“招工大篷车”在全县10个镇(街道)发放就业“明白纸”23000多份,举办了6场“乡村人才集市”,提供政策咨询6500多人次对招聘数量较多的单位实行上门服务,现场办理就业、参保等各种手续,只要两证(营业执照、身份证)齐全,做到当日办结,方便了用工单位和求职者到目前已有6000多名职工办理了录用手续
----全面开展用工调查,大力实施潍坊市人社局就业信息“村村通”工程企业用工服务包靠小组的同志,深入企业、镇(街道)、村(社区),通过发放信函、现场了解、电话访谈等形式,开展了春季企业用工需求调查活动,依托县、镇(街道)、村(社区)三级就业工作服务平台,及时发布企业用工信息6000多条次通过镇(街道)社会保障管理服务中心,在全县345个中心村,每村设立一名就业信息联络员,负责收集劳动者资料、发布就业信息、设立企业用工宣传栏,将就业服务送到基层、送到家庭,实现了就业信息“村村通”、“全覆盖”春节后,头镇石佛社区已有531人通过咱们这个“村村通”系统找到了工作
人力资源是经济发展的第一要素县人社局通过开展“企业用工推介服务月”活动,为大量劳动者提供了满意的工作岗位,同时解决了多数企业潍坊市车辆违章的“招工难”问题,极大促进了全县就业工作,助推了县域经济发展
----依托新闻媒体,充分发挥宣传引导作用在电台、电视台、《临朐新闻》开设了专题栏目,全面介绍企业用工需求、阐释就业政策、消除就业误区,免费为企业刊登用工信息、劳动者求职信息16期12000多条次利用县人力资源社会保障网、县就业信息网,刊登各类就业信息3000多条次,推动了网上招聘、网上求职、网上就业,提高了就业效率
----积极开展专场招聘活动,服务全县重点骨干企业对用工需求较大、纳税金额排名靠前、对全县经济社会发展支撑带动明显的10大骨干财源项目、30个重点财源项目,由局领导班子成员及就业办、技工学校班子成员带队,抽调局机关科室负责人和单位工作骨干组成了17个包靠帮潍坊市实验小学招生扶小组,深入企业了解用工需求依托县人力资源市场开设招聘洽谈会,2月9日至今,已举办招聘恰谈会16场,进场企业214家,提供就业岗位4609个,进场求职4230人次,达成就业意向559个组织企业在乡镇大集期间举办现场招聘会先后指导帮助山东蓝帆新材料有限公司等企业到柳山、辛寨、蒋峪等大集举办现场招聘会3场,发放宣传资料6000多份,前来咨询、报名的劳动者达3000多人次目前,已有1800多人与企业达成就业意向,现已培训400多人,基本满足了企业的用工需求北京白癜风医院
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