根据《潍坊市竞争性选拔优秀年轻干部人选实施方案》有关规定，对竞争副县级干部人选的，按照组织面谈、基本理论和基本知识测评、履历业绩综合评价成绩，分别占40:0:40的比例计算综合成绩；对竞争正科级干部人选的，按照组织面谈、基本理论和基本知识测评成绩分别占70:30的比例计算综合成绩。按照1:1.的比例确定了进入考察范围人员（竞争副县级干部人选进入考察范围综合成绩最低分为83.37，竞争正科级干部人选进入考察范围综合成绩最低分为81.91），现予以公示。如对进入考察范围人员有不同意见，或发现该同志有违反组织人事纪律的行为，请在公示期内向市委组织部反映（信函以当地邮戳时间为准）。反映问题要实事求是，电话和信函应告知真实姓名。对线索不清的匿名电话和匿名信函，公示期间不予受理。公示期限：年11月1日—11月14日接访时间：上午8:30—1:00，下午1:30—5:30接访地点：市级机关综合办公大楼6房间通讯
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