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二、论文撰写要求
7、职业指导典型案例撰写;
(四)职业指导师(2级)综合评审采用撰写论文(规定题目)、口头答辩的形式
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3.论文所需数据、参考书等资料一律自行准备,论文中引用部分须注明出处
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(三)营销师(1、2级)综合评审采用撰写论文(根据工作实际,自拟题目)、口头答辩的形式考生应于11月27日前提交潍坊市人事考试(职业技能鉴定)中心鉴定二科(507房间),逾期不再受理具体答辩时间地点见准考证
4、试论如何推动高校职业指导工作的开展;
论文封面、论文撰写、论文袋封面格式要求 .doc
1、试论如何做好离校未就业高校毕业生的职业指导;
2、试论如何做好就业困难群体的职业指导;
5、试论如何做好特殊群体潍坊市人社局电话(如残疾人、退役运动员等)的职业指导;
3、试论如何开展企业用人指导;
6、试论如何实现更高质量的职业指导;
2015年下半年全国(省)统一鉴定综合评审通知
(五)企业培训师(2级)综合评审采用现场抽题、口头答辩的形式,无需撰写论文具体答辩时间地点见准考证
(责任编辑:gx)
职业指导师论文题目:
2.如无特殊说明,论文字数原则上职业资格二级不少于3000字
1.必须由考生独立完成,不得侵权、上网下载抄袭或相互雷同,否则取消评审资格
(一)企业人力资源管理师(1级)综合评审采用撰写论文、口头答辩的形式论文按山东省职业资格工作网“国家职业资格统一鉴定综合评审办法”要求撰写,于11月19日前提交潍坊市人事考试(职业技能鉴定)中心鉴定二科(507房间),逾期不再受理;答辩由省职业技能鉴定指导中潍坊市实验小学划片心统一组织,答辩时间、地点另行通知
心理咨询师二级撰写要求 .doc
一、综合评审工种及相关要求
8、职业指导新技术、新方法或新工具推介
(二)心理咨询师(2级)综合评审采用撰写论文、口头答辩的形式省职业技能鉴定指导中心于12月初公布心理咨询师(2级)理论、技能成绩,理论、技能成绩均合格人员参加口头答辩,参加答辩的考生于12月7日前提交案例报告1篇,个人成长报告或研究报告1篇送交潍坊市人事考试(职业技能鉴定)中心507房间,逾期不再受理论文撰写要求见附件2答辩由省职业技能鉴定指导中心统一组织,答辩时间、地点另行通知考生应于11月27日前提交潍坊市人事考试(职业技能鉴定)中心鉴定二科(507房间),逾期不再受理具体答辩时间地点见准考证
4.论文一律采用a4纸双面打印,左侧装潍坊事业单位考试订,一式3份,放入制式档案袋内,档案袋上写清楚考生的姓名、身份证号、准考证号、所在单位(见附件1)
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