潍坊峡山城市建设投资开发有限公司公开招聘

　　潍坊峡山城市建设投资开发有限公司是峡山区管委会为满足城市建设需要成立的集城市基础设施、城建重点项目建设、棚户区改造、房地产开发经营于一体的国有独资公司。根据工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员。

　　招聘计划及要求、招聘流程等，详见下文↓

招聘计划及要求

　　面向社会公开招聘工程管理人员3名，岗位任职要求如下：

　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法。

　　（二）具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。

　　（三）年龄35周岁以下（年2月28日之后出生），条件特别优秀者可适当放宽。

　　（四）专业及工作年限要求：土木工程（工民建）、工程管理及相近专业；全日制本科及以上学历的，从事相近工作满3年以上；全日制大专学历的，从事相近工作满5年以上。

　　（五）有独立的建筑项目管理经验，熟悉工程管理及技术规范，有较强的项目施工组织管理及协调能力。

　　（六）技术职称：取得工程师及以上专业技术职务或一级注册建造师（建筑工程专业）执业资格证书者优先考虑。

　　（七）有下列情形之一者不得应聘：1、存在违法、违纪行为的；2、有党纪、政纪、校纪处分的；3、曾被原单位开除的；4、管理工程中出现较大以上质量安全事故的；5、特殊原因不能履行岗位职责的。

招聘流程

　　（一）报名。采取网上报名的方式进行。报名时须提供：①《报名登记表》一份;②身份证、学历学位证原件及扫描件;③报考岗位要求的其他资格证书、获奖证书、荣誉材料原件及扫描件;④单位盖章同意的工作年限证明一份；⑤《自我推荐书》一份(字以内)。考试时须提供以上证件原件（审核后退还）和复印件各1份（不再退还）。（相关材料登录市人事考试中心网站或点击底部阅读原文查看）

　　报名时间：年2月28日－3月4日

　　报名邮箱：wfxscjt

. 　　（二）资格审查。对报名人员进行资格初审。资格审查贯穿招聘工作全过程，对不符合条件或弄虚作假的随时取消选聘资格。　

　　（三）初选

　　对初审合格人员，根据报名人员基本情况和工作履历，招考工作组进行初选，确定拟进入面试人员名单，人数原则上不超过拟招聘岗位数的5倍，具体根据报名人数确定。

　　（四）面试

　　采取面谈的方式进行面试，主要测试考生的专业知识、能力素质以及与报考岗位的匹配度等。根据参加面试人员综合表现情况，按照1：3比例由招考工作组研究确定进入岗位考察对象名单。如经工作组合议认定，应聘人员综合素质不能满足岗位要求的，可调减招聘计划。

　　（五）考察

　　考察主要采取查阅档案资料、个别谈话、与考察对象面谈的方式进行，主要考察人选思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，根据考试和考察情况，综合确定拟聘用人员。

　　（六）体检

　　对拟聘用人员进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定执行，医院自行参加体检。考生对体检结论提出质疑的，自体检结果公布之日起3日内提出复检申请，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。因体检不合格造成的空缺，按程序进行递补。

　　（七）公示和聘用