潍坊市

德州市庆云县、潍坊市高密教师招考公告


德州市庆云县、潍坊市高密教师招考公告 德州庆云县城区教师招聘人公告

根据工作需要并报请县政府批准,为城区国办中小学招聘教师名,特制定本方案。

一、招聘计划

庆云二中16人:其中语文3人、数学3人、英语2人、政治2人、地理2人、生物2人、历史2人。

庆云五中14人:其中语文4人、数学3人、英语4人、政治1人、地理1人、历史1人。

渤海中学22人:其中语文4人、数学4人、英语4人、政治3人、地理3人、历史2人、生物2人。

金书小学38人:其中语文19人、数学14人、英语5人。

渤海小学18人:其中语文9人、数学6人、英语3人。

第二实验小学7人:语文2人、数学3人、英语2人。

二、招聘对象

农村中小学在编现岗教师(含乡镇教研室教研员)。

三、招聘条件

1、身体健康,能胜任一线教师工作;

2、两年及以上教龄;

3、-年度考核均为合格及以上等级;

4、小学教师允许报考中学岗位,中学教师不允许报考小学岗位。

四、考选办法

考选由综合素质评价和业务考试两部分组成,均按百分制评分,权重为5:5。

(一)综合素质评价(分)

1、年度考核(30分):-年度考核“优秀”等级计30分;“合格”等级计15分。

2、授课水平(30分):-年度获得省级优质课比赛一等奖计30分,二等奖计25分,三等奖计20分;市级一等奖计20分,二等奖计15分,三等奖计10分;县级一等奖计10分,二等奖计8分,三等奖计5分。

(电教优质课、教学基本功大赛奖项按以上相应等级的60%计分。以上奖项只计最高分,不累加。)

3、教学成绩(40分):(1)小学(—学年)本学年末全乡镇统考成绩计分。本学年度在本乡镇同级同科排名第一的计本年度满分,每降低一个名次减2分,依次类推,减完为止,不计负分。兼任小学科的只计算主学科教学成绩。

(2)中学(—学年)本学年末全县统考成绩计分。本学年度在全县同级同科排名第一的计本年度满分,每降低一个名次减2分,依次类推,减完为止,不计负分。兼任小学科的只计算主学科教学成绩。

(二)业务考试(分)

业务考试由专业知识和教育教学理论两部分组成,分值为80分、20分。小学专业知识考察小学和初中内容,权重分别为70%和30%;中学专业知识考察初中内容;考试时间为语文分钟,其他学科为90分钟。

五、报名办法

1、报名时间及地点:时间为8月3日—5日,地点为报考人所在乡镇教办。

2、报名手续:报名时持本人有效证件、证书原件及复印件、教学成绩证明材料、年度考核证明材料,须由教办主任把关,报名情况在报考人所在乡镇教办公示通过后,由教办在报名表上加盖公章报人事股,由人事股与教研室复审。报名费每人元。

六、聘用选岗

按照考试总成绩等额确定入围人员名单,再按照“高分先选”的办法组织考生选择岗位,并在庆云县教育局网站公示。总成绩相同者,按照笔试成绩、学历层次高者优先的原则确定最终名次,以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。

七、纪律与监督

为严肃招聘工作纪律,严格按程序进行,招聘信息将及时在庆云县教育局网站上公示,做到程序公开,信息公开。招聘工作全程接受纪检、监察机关和相关职能部门的监督,接受社会监督。

庆云县教育局

年8月1日

潍坊高密教师招聘人公告

为加强教师队伍建设,满足教育教学工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,高密市面向社会公开招聘名(其中17名由豪迈教育集团单独招聘)合同制教师。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围和条件

1、拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义。

2、遵纪守法,诚实守信,具有良好的品行,无违法违纪等行为记录。

3、身体健康,适应岗位要求的身体条件。

4、报考初中及以上岗位需具备大学本科及以上学历,报考小学及幼儿园岗位需具备大学专科及以上学历。须具有相应学段及以上教师资格证,其中,报考幼儿园岗位须具备幼儿教师资格证。

师范类毕业生报考岗位须与所学专业相一致或与本人教师资格证上的任教学科相一致,非师范类毕业生报考岗位须与教师资格证上的任教学科相一致。

5、具有中华人民共和国国籍,应届毕业生考生限潍坊户籍;其他考生限高密户籍。

6、本科及以下学历毕业生年龄在30周岁以下(年7月31日以后出生),研究生及以上学历毕业生放宽到35周岁以下(年7月31日以后出生)。

7、所有报考人员必须符合招聘岗位所需的专业(详见《高密市年教育系统公开招聘合同制教师计划表》)。

二、招聘程序和方法

此次招聘工作,采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示、职位选择等步骤实施。

(一)报名

报名采取网上报名、网上缴费、网上打印准考证的方式进行。

报名时间:年8月7日8:30—8月10日17:00

报名网站:高密合同制教师招考报名查询系统注意:移动光缆用户若访问有困难,请您更换网通宽带再次登录。

2、网上缴费:提报二寸照片后,表示考生通过初审,考生应于8月8日—8月11日上午10:00进行缴费,笔试(分报考学科专业知识与教育理论两科)每科40元,报考音乐、体育、美术、微机、学前的考生不考学科专业知识,交费40元,其他考生交费80元。

3、资格审查:对报考人员的资格审查工作,贯穿整个招聘工作的全过程,随时发现做假等现象,随时取消资格或成绩。

网上初审:根据报考人员提交的信息资料,随时对报考人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。

报名成功后,请下载打印《高密市年教育系统事业单位公开招聘合同制教师报名登记表》,个人妥善保存,供现场资格审查时使用。

4、招聘岗位的报名人数与招聘计划数的比例原则上不低于2:1,未达到2:1比例的岗位,按相应比例核减招聘计划,被核减的计划数添加到其他岗位。报考取消或核减聘用计划的人员,可在规定时间内改报其它岗位,届时请随时







































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